社員インタビュー

INTERVIEW

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型にはめずに育てる。後藤院長が実践する“考えさせる”育成術

育てるって、結局「人と向き合うこと」

育成というと難しく聞こえるかもしれませんが、結局は「人ときちんと向き合う」ことだと思います。

なぜこの仕事を選んだのか。どんな働き方がしたいのか。何に悩んでいるのか——その人自身に興味を持つことが、育てる第一歩だと思っています。

整骨院の現場では、患者さんにも、スタッフにも、毎日さまざまな“答えのない問い”が投げかけられます。そんな中で、自分で考え、自分の言葉で伝えられる人が、長く活躍できる人材になっていく。そのための土台づくりを、これからも一緒にやっていけたらと思っています。

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働きやすさを追求し続けるサニタ。
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